5 качеств настоящего лидера

Говорят, плох тот солдат, который не мечтает стать генералом. Но отнюдь не все рядовые мечтают о повышении – некоторых вполне устраивает их звание и положение при условии достаточного материального обеспечения. А среди тех, кто все же грезит о генеральских погонах, отнюдь не всем удается дослужиться даже до младшего лейтенанта. Давайте разберемся, какие качества присущи настоящему лидеру.

Иногда человек уже с детских лет проявляет себя лидером. Он, словно магнит, притягивает к себе людей, становится центром внимания детей и взрослых - придумывает то одну проделку, то другую, причем не только сам осуществляет свои идеи, но и легко подбивает на шалости друзей и знакомых. И совсем не удивительно, когда такой ребенок, повзрослев, становится настоящим лидером коллектива, руководителем какой-нибудь организации или главой предприятия. Однако лидерские качества не обязательно должны проявляться с пеленок. Они могут до поры до времени зреть в душе человека, пока в один прекрасный момент не заявят о себе во всеуслышание. Но сам будущий лидер может ощущать их в себе задолго до этого. Более того, он может сознательно развить их в себе до нужной кондиции.

1. Стремиться к успеху

Все начинается с желания. Но не путайте - с желания достичь успеха, а не просто стать начальником. Хотя повышение в должности может считаться личным успехом, однако стремление к успеху этим не ограничивается. Успехом может стать получение дополнительного образования, победа в каком-нибудь конкурсе, завоевание авторитета у сослуживцев, а иногда - просто потеря лишних килограммов или покупка нового автомобиля. У каждого свой "набор успеха". Очень полезно время от времени проверять себя: что из того, о чем мечталось в детстве, удалось осуществить.

Чтобы стремление к успеху никогда не ослабевало, можно его стимулировать с помощью "коллажа мечты". Для этого нужно взять свою фотографию (там, где вы успешны, довольны собой и жизнью), наклеить ее в центре листа бумаги, а вокруг разместить фото, символизирующие для вас успех, которого вы хотите добиться. Например, образование может быть обозначено дипломом (красным), повышение зарплаты - фотографиями купюр соответствующего номинала и т.д. Желательно, чтобы в "коллаже мечты" ваши желания были обозначены максимально конкретно. Коллаж нужно поместить на видное вам место и почаще им любоваться. Такая тренировка помогает ставить цели и стремиться к ним. По достижении желаемого фото нужно отклеить и поместить в отдельный конверт с надписью "Мои достижения" (оно вам еще понадобится), а на его место приклеить новый объект стремления.

Можно сделать такой же коллаж и для вашей компании, только вместо своей фотографии в центре листа разместить ее символ (логотип).

2. Быть активным, когда другие пассивны

Под лежачий камень вода не течет. Для того чтобы чего-то добиться, надо действовать. А иногда и противодействовать - т.е. идти против мнения большинства. Будущему лидеру рано или поздно обязательно придется отделиться от толпы. Не обязательно вступать в конфронтацию с коллективом, противопоставлять себя окружающим или ставить себя над ними. Иногда достаточно на повисший в воздухе вопрос начальника: "У кого какие есть соображения, предложения, мысли на этот счет?" ответить в звенящей тишине: "У меня". А потом последовательно и спокойно изложить свою точку зрения. Для этого нужна изрядная доля уверенности в себе и решительность. Ну и, конечно, действительно продуманные мысли и предложения.

Потренироваться в активности можно, не отходя от рабочего места. В каждом коллективе есть такие дела, которые, вроде бы, сделать надо, но никто не делает. Это может быть что-то очень простое, например пересадить цветок в новый горшок. Поставьте себе задачу - пересадить цветок, обеспечьте себя всем необходимым - найдите спрятанный где-то до лучших времен новый горшок, землю, перчатки, и как только у вас появится время - выполните задачу. Можно тренировать активность и дома - например, по собственной инициативе разобрать веками копившийся хлам на антресолях. Таких возможностей вокруг великое множество. А вслед за активностью придет и уверенность, а с ней прибавится сил и решительности.

3. Общаться и строить коммуникации

Хотя лидер должен выделяться из общей массы, слишком далеко от коллектива ему отрываться нельзя. Иначе он будет одиночкой, а не лидером. Поэтому умение строить коммуникации, находить общий язык с людьми разных возрастов и характеров - одно из обязательных качеств, которые должен развивать в себе будущий лидер.

Аптека - прекрасный полигон для тренировки общительности. Обратите внимание, сколько посетителей, обратившихся к вам с вопросом, продолжили беседу после того как получили исчерпывающий ответ. А сколько из них улыбнулись вам? А сколько улыбнулись вам даже тогда, когда узнали, что нужного им лекарства нет? Ваша задача - научиться оставлять о себе хорошее впечатление независимо от содержания беседы. Проверьте себя: скольких постоянных посетителей аптеки вы знаете в лицо? Скольких по именам? А сколько из них знают вас? Для лидера очень важно, чтобы у людей создавалось ощущение личного знакомства с вами после 1-2 встреч. И в этом отношении вам очень повезло с профессией - умение строить коммуникации входит в "профессиональный набор" Аптекаря.

4. Выкладываться по полной, особенно на заключительном этапе

Тот, кто хочет вести за собой людей, должен всегда учитывать одну общечеловеческую особенность - психологическую усталость от выполнения задачи. Когда работа только начинается, многие работают с энтузиазмом, не за страх, а за совесть, а когда дело близится к завершению, когда осталось сделать совсем немного, когда успех уже почти в руках - начинают отлынивать, отвлекаться, работать спустя рукава. Если для рядовых сотрудников такое поведение - норма, для лидера - путь к провалу. Поэтому будущему лидеру необходимо развивать в себе выносливость особого рода: сохранять работоспособность и позитивный настрой с самого начала работы над реализацией какой-нибудь идеи и до конца, причем так, чтобы выложиться по полной на заключительном этапе.

Очень хорошим помощником в выработке этих качеств является спорт. Встаньте на беговую дорожку, задайте себе удобный темп и бегите, пока не почувствуете, что очень устали. Заметьте километраж и пробегите еще половину пройденного вами пути в ускоренном темпе. Сначала вам будет казаться, что это невозможно. Но через несколько таких тренировок вы убедитесь, что человеческие возможности значительно больше, чем мы думаем.

5. Стойко переносить неудачи

Среди тех, кто слывет заводилой в детском саду и школе, отнюдь не всем удается сохранить свои лидерские позиции во взрослой жизни. Многие ломаются перед лицом жизненных трудностей, потому что у них отсутствует одно из главных качеств лидера - умение стойко переносить провалы и возрождаться из пепла, как феникс.

Возможность выработать в себе это качество предоставляет нам жизнь. Используйте любую свою неудачу для тренировки: отбросьте в сторону гнев, отчаяние, обиду на несправедливость мира и желание отомстить, вздохните поглубже, достаньте из конверта с надписью "Мои достижения" фото того, чего вы уже добились, обведите на "коллаже мечты" то, чего вы хотите достичь в ближайшее время, улыбнитесь и подумайте, какую выгоду вы можете извлечь из своей текущей неудачи. Настоящий лидер умеет оборачивать себе на пользу даже свои провалы.

Удачи вам!

Елена Самохина

Вернуться к списку статей номера